山西信托-晋信永保18号青白江集合资金信托计划（非标）
规模：3亿元
期限：21个月（2023年12月21日到期）个月
收益：100-300万  7.7%，300万及以上  7.8%
付息方式：按年付息（12月21日）
资金用途：用于投资成都凯利捷投资发展有限公司2021年度第一期债务融资工具

    
风控措施：成都市青白江区国有资产投资经营有限公司（主体评级AA+）、成都市瀚宇投资有限公司（主体评级 AA）提供保证担保

    
产品亮点：
1、发行人：成都凯利捷，注册资本20亿，AA发债主体，实际控制人为青白江国资局，总资产200.41亿，其中流动资产148.42亿，净资产68.87亿，盈利能力稳定，信誉高，偿债能力强

2、担保人1：青白江国投，注册资本11.099亿，实际控制人为青白江国资局，AA+发债主体，总资产734.69亿，其中流动资产高达503.94亿，当地最大的平台，当地唯一的AA+平台，影响力大，协调能力强，担保能力极强

    
3、担保人2：成都市瀚宇投资有限公司，注册资本5.07亿，AA 发债主体，实际控制人为青白江国资局，总资产373.94亿，净资产135.89亿，评级稳定，信誉高，资产实力雄厚，担保能力强

    
4、成都青白江：成都市，四川省会，副省级城市，20年GDP超1.77万亿，预计21年超2万亿，全国省会城市排名第二，仅次于广州，青白江区为成都中心城区，20年GDP高达569.07亿，一般公共财政收入高达38.54亿，同口径增长19.4%，增幅排名成都市第一位，预计21年一般财收45亿+，青白江区是中国西部最大的铁路物流枢纽，四川省唯一的铁路货运型国家对外开放口岸，是“一带一路”产业园的核心区域，蓉欧铁路的起点，连续7年跻身“全国综合实力百强区”

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工伤不上班有工资吗？怎么发放的？一文详解   社保 工伤不上班有工资吗？怎么发放的？一文详解 原创：理财余经理      2021-09-24 17:57:26 社保是我们生活中不可缺少的生活保障，不仅仅是医疗保险和养老保险，里面还有一项在我们工作时如果受伤也能够给到补贴的一项保险，工伤保险，那么工伤不上班有工资吗？怎么算的？一起来看看吧！ 一、工伤不上班有工资吗？ 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,是有工资的，原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,需要注意的是停工留薪期最长不得超过12个月 二、工伤不上班工资怎么发放？ 根据我国相关法律法规的规定，员工因为工伤没有办法按照正常情况继续上班的，处于停工留薪期

     1、在停工留薪期内，员工的原工资福利待遇不变，用人单位必须按照规定向员工每月支付工资福利以及相关待遇

    员工的停工留薪期一般不超过12个月，但是如果伤情严重又或者是有其他情况特殊，可以适当延长停工留薪期，但是不得超过12个月

     实践中工伤期间的工资发放标准视不同情况来定： 1、工伤不是很严重，只有几天

     如果工伤是这种情况，工伤医疗费用需要医院开证明，然后拿到企业的相关部门报销，同意后100%的报销

    同时，这期间的伙食费是以该企业公出差伙食补助标准的70%补偿

    当然这期间的请假不能计入旷工

     2、工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作

     这种情况，相关的法律规定的很明确，企业应该严格执行

    《工伤保险条例》规定，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，按月发放，严格上讲，应该是在工伤前12月的平均工资

     3、超过12个月的停工留薪期

     伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月

    工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇

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